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万博app2.0安卓版介绍新的多元化总监 & 包容

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9月28日, 2021 – 公众顾问小组(万博app2.0安卓版), 为公共部门提供解决方案、实施和运营改进服务的领先供应商, 很高兴地宣布 索菲娅Thwaites 担任多元化部门的新主任 & 包含(D&I).

直接向万博app2.0安卓版首席人力官Tobi Russell汇报, 直接获得总裁兼首席执行官比尔·莫萨科夫斯基的支持, 思伟茨将帮助维护包容性文化和商业战略,并发展和推进公司的D&I计划和倡议. 思伟茨将重点关注的一些关键领域是:劳动力(人才收购), 领导的多样性, and career development initiatives); driving a more inclusive 组织文化; philanthropic giving focused on underrepresented groups; and building diverse business partners and supplier pipelines.

Mosakowski说,“索菲亚是一个充满激情的D&我提倡和主题专家,有成功地为大型组织执行公平计划的经验. 她领导了美国各州教育机构和一些最大学区的以公平为重点的职业发展项目. 作为教育实践的高级顾问, 她设计并提供了以种族为中心的组织变革管理解决方案, 性别, 性取向, 以及身份的其他方面. 万博app2.0安卓版很高兴索菲亚驾驶万博app2.0安卓版的D&我制定并带来创新的解决方案,扩大和加速万博app2.0安卓版的影响.

思伟茨在佛罗里达大学获得了历史学学士学位,在师范学院获得了教育学硕士学位, 哥伦比亚大学. 她在纽约开始了她的教师生涯. 随后,她转行到教育部门从事管理咨询工作,在职业发展方面拥有专门的专业知识, 在线学习, 和项目管理. 在她在万博app2.0安卓版的近5年里, 斯韦茨专门从事股票研讨会, 工具, and professional development; she was responsible for designing, 发展中, 并提供解决方案支持客户的D&我的努力. 她成功地领导了大型组织的股权项目,并通过数据驱动的方法取得了可衡量的结果,这使她成为了D的拥护者&我在公司. 她也曾是公司多元化部门的一员 & 包容咨询委员会的慈善工作组. 最近在万博app2.0安卓版, 思伟茨支持学校系统在文化转型方面的努力,以解决持续存在的教育和机会差距.

“我很高兴能作为多元化总监为万博app2.0安卓版社区服务 & 包容. 万博app2.0安卓版充满了才华横溢的人,积极地影响着不同社区的客户,”Thwaites说. “为了成长,万博app2.0安卓版的目标是拥有更多多元化的背景和思想, 创新, 并解锁新的解决方案,以应对现有的和新的挑战. 盈科集团领导层已表示将致力于实现万博app2.0安卓版雄心勃勃的D&我的目标.”

关于公众咨询集团

万博体育app下载安卓版有限责任公司(万博app2.0安卓版)是一家领先的公共部门解决方案实施和运营改进公司,与健康合作, 教育, 和人类服务机构来改善生活. 公司成立于1986年,总部位于波士顿, 麻萨诸塞州, 万博app2.0安卓版的员工超过2人,全球40多个办事处的500多名专业人员致力于提供改善生活的解决方案. 该公司在全美50个州都有丰富的经验, 加拿大六个省的客户, 以及在欧洲日益增长的实践. 万博app2.0安卓版为客户提供多学科的解决方案, 寻找机会, 并为公共部门的选民服务. 欲了解更多信息,请访问www.wayzata-realestate.com.

 

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